提起全球性的经济大衰退我们第一个会记起的是“大萧条”这个席卷全球的灾难。“大萧条”不仅影响了千万人的生活，甚至它改变了世界格局，也间接造成了第二次世界大战的爆发。时光冉冉，这段发生在1930年的灾难我们这代人可能无法体会到当时的现状，但如今我们回望历史也不禁要为当时的人们的勇敢和坚强感到深深的敬佩。
如果没有“新冠”这个人类从未知道的病毒带来的席卷全球的大灾难，“大萧条”这个名词，可能永远只会出现在书本里。自从疫情爆发以来全球经济下降4.5%。全球商品贸易2020年上半年对比与2019年下半年下降了9%。旅游业，酒店业，教育行业更是遭受到毁灭性打击。因为疫情的来源是人类所未知的病毒，所以他所冲击的不仅仅是经济本身，它更是直指人类更深层的恐惧，对经济和健康的未知。
但在这样一个浪潮里，澳洲政府还是交出了一个令人满意的答卷。此次澳大利亚对疫情的防控在发达国家中脱颖而出，以极低的感染率交出了一个漂亮的答卷。虽然在疫情最严重的4月，有至少130万人失去或者无法继续工作，但随着病毒得以有效的控制，目前已经有将近76万人，60%的受影响者回到了工作岗位。在有效的防疫下，政府也修正了原先的财政策略。Dr NewGen帮大家挑出了几个重中之重和大家分享一下。
1.为中低收入人群减税
政府将连续第三年为辛勤工作的澳大利亚人减税，希望通过增加消费来支持经济复苏，并在一定程度上提高家庭储蓄或偿还债务的能力，从而改善家庭的资产负债表和未来的消费能力。政府将把个人所得税计划的第二阶段从2022-23财年提前到了2020-21财年，包括中低收入补贴（LITO）从445澳元提高到700澳元；将19％税率阶层的最高门槛从37,000澳元提高到45,000澳元；将32.5％的最高门槛从90,000澳元提高到120,000澳元。这些也将减少工资预扣税，让大家口袋里有更多钱。
总体而言，这些减税措施将使税收减免额超过预期的178亿澳元，包括未来12个月的125亿澳元。与2017-18财年相比，预计2020-21财年将有1,160万人减税。这项税收减免将帮助经济复苏。减少个人所得税将增加澳大利亚家庭的可支配收入，从而支持消费。
增强信心和增加消费将为企业提供支持，创造就业机会和增加工作人数，企业将有机会进一步投资，扩大发展。预计这些减税措施将在2020-21财年增加35亿澳元的国内生产总值，到2021-22财年增加90亿澳元，同时到2021-22年底再创造五万个就业机会。
政府将继续致力于建立更具竞争力和效率的税收体系。从2024年7月1日起，《个人所得税计划》的第三阶段将对个人所得税制度进行结构性改革：取消37％的税率，并将32.5％的税率降低到30％，第三阶段将简化和统一边际税率。预计到2024-25财年，约95％的纳税人税率将不超过30%。
2.支持中小企业
中小企业是澳大利亚经济的动脉, 在这次一起中政府不遗余力的支持中小企业企业, 在预算案中, 政府进一步通过税务的优惠鼓励中小企业投资、发展和创造更多工作岗位
- 临时设备直接抵扣：从2020年10月6日，晚7点30分至2022年6月30日，营业额小于50亿的企业，可以直接抵扣在此时间段内购买、安装使用的设备；符合要求的设备改进费用也可以直接抵扣。政府预计将有超过99%的企业受惠，改善大约350万企业的现金流
- 临时亏损加回：允许营业额小于50亿的企业，把2019-2020、2020-2021和或者2021-2022财年的亏损抵扣2018-2019财年或之后财年的盈利，降低企业应税收入，变相地让企业少缴税
- 改进澳大利亚的双边税务协定和网络：改进和扩大现有的双边税务协定，避免双重征税、解决国家之间的征税权力问题、吸引海外投资和技术人员
- 免除再教育的员工附加福利税（FBT）：如果企业为员工提供转岗培训，这部分培训费用将不用缴纳FBT
- 小企业税务优惠：大约有2万家中小企业（营业额大于一千万但小于五千万）将第一次有望获得税务优惠，包括直接抵企业启动费用和一些预付费用，对员工停车费和工作相关的电子产品FBT税务豁免，简化公司预缴税和GST，公司税率下降到25%等等
3. 加大税务补助鼓励企业创新
在这次疫情中, 澳大利亚政府深刻的认识到了整个产业链上下游在遇到问题时候灵活性的重要性, 所以政府投资13个亿希望改善澳大利亚的供应链接轨国际先进技术。同时政府会从2021年7月1日开始额外投资20个亿鼓励澳洲本地企业创新:
政府会加大企业创新的税务奖励鼓励那些营业额低于2千万的小企业, 同时取消了之前的企业创新鼓励的补助上限。 对于大型企业, 税务局提高了non refundable的创新鼓励上限. 同时可以申请创新补助的创新花费从1亿的上限提高到了1.5亿的上限。
4. 加大养老金账户管理
在亚太经合组织中, 澳大利亚人们支付着最高的养老金管理费用(每年要支付300亿的管理费用), 但是从过去几年来看很多养老金公司的表现差强人意, 很大的原因是每个澳大利亚人很多个养老金账户, 而且中真正帮助澳大利亚人积累养老金的账户只有一半。因此从过去几年政府已经开始加强养老金的管理, 今年政府又出台新的政策加强养老金账户的管理, 希望在未来的10年帮助澳大利亚人节省179亿的管理费用。
- 雇主需要把员工养老金打到员工现有的养老金账户, 而不是公司新开的养老金账户
- 雇主可以登录税务局的网站从税务局直接查到员工的现有养老金账户
- 除非雇员没有现成的养老金账户, 雇主才可以帮雇员开通养老金账户
于此同时, 从2021年7月1日税务局会提供一个全新的线上养老金回报对比的软件帮助大家了解你的养老金与行业其他养老金公司的收费和回报率的对比, 帮助大家清晰的了解自己的养老金的表现如何, 政府希望以此来增加养老金公司之间的竞争最终帮助澳大利亚人有更好的养老金汇报.
除此之外政府要求养老金的管理人需要从承担更多的责任以及提供更透明的服务给到养老金公司的成员.
5. 政府补贴鼓励雇主招人
为了帮助劳动力市场的强力反弹，让澳大利亚经济尽快从疫情流行中恢复竞争力。预算案中政府计划是通过给与雇主一定的经济刺激来促进就业增长，目标是16到35岁的年轻人。主要条件如下：
- 雇主在2020年10月7日及之后的12个月内新雇佣员工；
- 新雇佣的员工年龄在16到35岁
- 新雇佣的员工在获得雇佣前3个月中，至少有一个月领取JobSeeker Payment, Youth Allowance (Other) 或者Parenting Payment
符合条件的雇主，会从雇佣每个符合条件的员工之日起收到最长为期12个月的JobMaker Hiring Credit，具体金额为：
- 符合条件的新员工年龄在16到29岁的，雇主每周能获得200澳元；
- 符合条件的新员工年龄在30到35岁的，雇主每周能获得100澳元；
政府放宽贷款政策
放宽现有的银行贷款条条框框，简化贷款流程，给中小企业更多帮助。
政府目前立志于简化澳洲信用体系，并且让现有贷款的条条框框更模糊。 政府目标是于打造简单，快捷，有竞争力的的贷款环境并改善目前没有效率的并且非黑即白的贷款环境。给予银行一定的自主权。而非从2016年开始的严苛的贷款政策规范。
政府额外开放10000个5% 的首付计划
在10月3号澳洲政府发放了另外10000个5%首付计划的名额。针对于此政策的新的房价限制也有显著提升。更能满足贷款申请人的实际需求。房价限制调整如下。此项政策也会进一步推动房地产市场和建筑行业的就业。新南威尔士洲的房价限制也从原来的700,000上升到了950,000。
在经济复苏期间，政府将继续运用财政政策来提升需求和信心，从而推动就业和生产力。随着经济复苏进展，预算状况也将加强。
政府预测今年12月份失业率可能达到峰值的8%，随后的数年会不断回落，最终在2022年中控制在6%左右。一旦失业率控制在6％以下，并向着更好的方向发展。那么接下来的重点将转向稳定发展和降低债务占GDP的比例。
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